Поиск
Показаны результаты для тегов 'вакансия'.
Найдено 79 результатов
-
Группа по борьбе с мошенничеством Фиджи предупредила о злоумышленниках, публикующих вакансии помощников по установке криптоматов. Аферисты могут красть личные данные пользователей. Целевая группа сообщила, что мошенническая схема распространяется через платформу iMessage компании Apple. Люди, называющие себя сотрудниками Seek HR Management, предлагают работу удаленного помощника с нереально высоким заработком от 200 до 1500 фиджийских долларов ($88-$665) в день всего за 15 минут работы. Так называемые работодатели заявляют об установке криптоматов в крупных городах. Правоохранители Фиджи назвали это преднамеренной попыткой заманить пользователей в мошеннические схемы. «Всем привет, я менеджер по персоналу в Seek. Мы устанавливаем криптоматы в городах Сува и Лаутока, и сейчас мы нанимаем 20 удаленных помощников. Эта работа займет около 15 минут в день, а ежедневная зарплата составит от 200 до 1500 фиджийских долларов. Чтобы узнать детали работы, добавьте меня в WhatsApp», — указано в вакансии. Заместитель премьер-министра Фиджи Маноа Камикамика (Manoa Kamikamica) выразил серьезную обеспокоенность ростом числа криптомошенничества в оcтровном государстве, назвав это проблемой национального масштаба. Преступники используют все более изощренные приемы, чтобы войти в доверие, поэтому Камикамика призвал пользователей не терять бдительность при получении предложений о работе. Особенно следует насторожиться, если при собеседовании кто-то запрашивает личную финансовую информацию или просит совершить авансовый платеж. Подробнее: https://bits.media/vlasti-fidzhi-predupredili-o-novoy-moshennicheskoy-skheme-s-ustanovkoy-kriptomatov/ -
Криптовалютная биржа Kraken сообщила о подозрительном соискателе, предположительно связанного с северокорейскими хакерами, который пытался устроиться на работу в компанию под видом инженера. Инцидент начался как обычная процедура найма и собеседования потенциального сотрудника на вакантную должность. Однако уже во время первого созвона с рекрутером Kraken, неизвестный присоединился к чату под другим именем, чем указанное в резюме, и быстро вернул назад в ходе беседы. Рекрутеру Kraken показалось подозрительны, что беседующий с ним кандидат время от времени прерывал разговор и менял голос, — то есть его могли консультировать во время собеседования в режиме реального времени или отвечали на вопросы вместо него. Служба безопасности Kraken приняла решение не просто отклонить подозрительного кандидата, а провести операцию по сбору разведданных, чтобы изучить тактику и лучше понять методы, используемые для проникновения в криптокомпанию. Команда безопасности Kraken Red Team, используя методы сбора данных из открытых источников (OSINT), обнаружила, что соискатель использовал сеть фальшивых личностей для подачи заявок в различные компании, включая другие криптовалютные фирмы. Некоторые из этих личностей уже были наняты другими организациями, а одна даже числилась в санкционном списке как «иностранный агент». Среди полученных данных был список электронных адресов, связанных с неназванной хакерской группой, а один из них совпал с адресом, использованным соискателем для подачи резюме на позицию инженера. Подробнее: https://bits.media/kraken-rasskazala-o-popytke-severokoreyskogo-khakera-ustroitsya-na-rabotu-v-kriptobirzhu/
-
Ищем криптотрейдеров. Описание вакансии: https://docs.google.com/document/d/13ll1tSu47kHCyoqSospggzWx_Seb5ojjNC37wiikEiU/edit?usp=drive_link Дополнительно выплачивается бонус в размере 150.000 тыс.руб. за успешное прохождение тестового периода. По всем вопросам писать в TG: @nikita_ishere
-
Группа хакеров Crazy Evil выдает себя за компании, работающие в сфере блокчейна и Web3, публикуя от их имени вакансии, а затем похищает криптовалюты у соискателей работы, сообщило издание Bleepingcomputer. Хакеры Crazy Evil создали фейковый сайт ChainSeeker.io и опубликовали от имени компании вакансии «Аналитик блокчейна» и «Менеджер по работе в социальных сетях» на LinkedIn, WellFound и CryptoJobsList. Чтобы повысить показы своих объявлений о работе, злоумышленники используют премиум-рекламу. Они связываются с соискателями по электронной почте, направляя к «директору по маркетингу», с которым затем ведется коммуникация в Telegram. Так называемый директор просит соискателей загрузить инструмент для виртуальных конференций под названием GrassCall. Однако на самом деле это вредоносная программа. После установки зараженного ПО на устройство жертвы хакеры получают доступ к конфиденциальной информации пользователя, включая доступ к криптокошелькам, пароли и идентификационные данные, хранящиеся в веб-браузерах. Эта вредоносная программа разработана специально для кражи криптоактивов. От хакеров Crazy Evil пострадало множество людей, которые создали специальную группу поддержки в Telegram, где делятся советами о том, как удалить ПО с устройств на Windows и Mac. Подробнее: https://www.bits.media/khakery-crazy-evil-kradut-kriptovalyuty-u-soiskateley-blokcheyn-vakansiy/
-
Эксперты QCP Capital считают, что предстоящие публикации данных Федерального комитета по операциям на открытом рынке ФРС США (FOMC) и отчета о занятости в несельскохозяйственном секторе (NFP) окажут влияние на динамику биткоина. В QCP Capital подчеркнули, что данные по рынку труда США привели к снижению курса первой криптовалюты. Согласно JOLTS — ежемесячному отчету Бюро трудовой статистики США о количестве открытых вакансий, найме и увольнениях, — число открытых вакансий превысило прогнозируемые 7,74 млн и достигло 8,1 млн. Это вызвало рост доходности долгосрочных облигаций и последующее снижение рисковых активов. Аналитики отметили, что текущая коррекция курса первой криптовалюты является временной паузой перед вероятным ростом на фоне запланированной на 20 января инаугурации избранного президента США Дональда Трампа. Ранее эксперт компании Presto Research Мин Чон (Min Jung) заявил, что причиной падения курса биткоина и ухода криптоотрасли в «красную зону» является макроэкономическая ситуация на глобальных рынках. Подробнее: https://bits.media/qcp-capital-dva-klyuchevykh-faktora-okazhut-znachitelnoe-vliyanie-na-kurs-bitkoina/
-
Специалисты по кибербезопасности компании Cado Security Labs сообщили, что соискатели работы в Web3-проектах все чаще подвергаются атакам злоумышленников, использующих программное обеспечение для кражи личных данных и криптовалют. Руководитель отдела исследования киберугроз в Cado Security Labs Тара Гулд (Tara Gould) рассказала, что мошенники используют искусственный интеллект для создания поддельных вебсайтов, блогов с контентом о продуктах и учетных записей в соцсетях, маскируясь под настоящие компании. Затем злоумышленники связываются с потенциальными жертвами, убеждая загрузить поддельное приложение для онлайн-конференций. Приложение регулярно меняет названия. Сейчас оно называется Meetio, недавно действовало как Meeten, в прошлом носило названия Clusee.com, Cuesee, Meeten.gg, Meeten.us и Meetone.gg, рассказали эксперты. После загрузки вредоносное приложение похищает у пользователей данные для входа в телеграм и другие сервисы, а также информацию банковских карт. Вирусная программа может искать cookie-файлы и данные для автозаполнения из браузеров Google Chrome и Mircosoft Edge, а также информацию о криптовалютных кошельках Ledger, Trezor, Phantom и Binance. Мошенники создают варианты ПО как для системы macOS, так и для Windows. По оценкам Cado Security, мошенники действуют по этой схеме уже около четырех месяцев. Подробнее: https://bits.media/cado-security-labs-obnaruzhila-vredonosnoe-po-dlya-krazhi-kriptovalyut/
-
Американская компания MicroStrategy, разработчик программного обеспечения и один из крупнейших публичных держателей биткоинов, опубликовала вакансию «менеджера по пропаганде» первой криптовалюты. Согласно тексту вакансии на LinkedIn, менеджер должен будет работать в нью-йоркском офисе компании и возглавит команду по планированию и проведению ежегодной конференции Bitcoin for Corporations. Кроме этого, новый сотрудник должен заняться разработкой и внедрением маркетинговых инициатив «для глобального принятия биткоина». К кандидату предъявляются следующие требования: свыше пяти лет опыта в организации мероприятий, маркетинге или смежных сферах, желательно с акцентом на биткоин, технологию блокчейна или финансовые услуги; Подробнее: https://bits.media/kompaniya-microstrategy-opublikovala-vakansiyu-menedzhera-bitkoin-propagandy-/
-
Руководство аналитической компании SlowMist объявило о мошенниках, использующих поддельное ПО для проведения видеоконференций, после загрузки которого пользователи теряют свои криптоактивы. Основатель SlowMist Юй Сянь (Yu Xian) призвал подписчиков не использовать незнакомое программное обеспечение. Он привел в пример недавний случай с пользователем maxlin.eth, который чуть не пострадал от подобного мошенничества. maxlin.eth рассказал, что с ним связался через Telegram мошенник, выдававший себя за сотрудника отдела кадров компании xLabs. Злоумышленник утверждал, будто наслышан о достижениях maxlin.eth в Web3, поэтому решил предложить должность специалиста по маркетингу. Мошенник не использовал распространенные приемы, которые обычно используют фишеры, например, прямую отправку ссылки на вредоносное ПО. Вместо этого злоумышленники организовали фальшивое собеседование через платформу Zoom, но уже с другим человеком, чтобы у потенциальной жертвы создалось впечатление подлинного общения с работодателем. После почти получаса обсуждения концепции и продуктов xLabs, ослабив бдительность жертвы, мошенник попросил пользователя переключиться на другую платформу, поскольку «сотрудник», который обратился к соискателю через Telegram, не мог присоединиться к видеовстрече через Zoom. Подробнее: https://bits.media/slowmist-kriptomoshenniki-oruduyut-cherez-platformy-dlya-videokonferentsiy/
-
Мы, компания предлагающая высокотехнологичные майнинг отели в России и в Норвегии с полным сервисом под ключ. Основные направления нашей деятельности это хостинг и поставка оборудования для майнинга биткоинов. В связи с расширением нашей команды, готовы принять к себе высококлассного Менеджера по продажам и маркетингу Обязанности: • Поиск и привлечение новых клиентов на хостинг • Организация и проведение онлайн встреч с новыми клиентами; • Продажа хостинга и майнинг оборудования • Работа в базе amoCRM; • Ведение ежедневной и еженедельной отчетности; • Разработка стратегий и медиапланов; • Разработка тех. задания по реализации медиапланов на платформах рекламы; • Контроль хода реализации медиапланов; • Разработка отчетов и рекомендаций по проведенным кампаниям; • Анализ конкурентов; Требования: • Опыт работы в активных продажах хостинга/майнинг оборудования; • Готовность совершать холодные звонки; • Навыки переговоров; • Опыт в маркетинге; • Знание Digital инструментов и опыт работы в Digital маркетинге; • Знание английского языка на уровне А2 Условия: • Достойный уровень вознаграждения (обсуждается на финальном собеседовании (оклад + kpi.)) • 100 % удаленный формат работы; • График гибкий - 100% занятость; • Работа c энергичной командой энтузиастов новой экономики; Контакты: https://t.me/Ekaterina_HRM К отклику приложите свое резюме
-
Администрация майнинговой компании Riot Platforms продолжает попытки поглощения майнинговой Bitfarms, созывая внеочередное собрание акционеров, чтобы проголосовать за изменение состава совета директоров конкурирующей компании. Оперативное вмешательство в деятельность частично подконтрольной Bitfarms представители Riot объясняют судебным иском в размере $27 млн за нарушение майнинговых контрактов и высокой текучестью управленческих кадров компании-конкурента. «В течение более чем года попыток конструктивного взаимодействия с действующим правлением Bitfarms относительно потенциального объединения бизнеса стало очевидно, что добросовестные переговоры не возможны без реорганизации состава совета директоров», — говорится в заявлении Riot. У Bitfarms есть 21 день, чтобы назначить дату специального собрания, где акционеры смогут проголосовать за исключение из совета директоров временного генерального директора компании Николаса Бонту Nicolas Bonta и действующего директора Андреса Финкельштайна (Andrеs Finkielsztain), а также любой иной персоны, которой Bitfarms попытается заполнить вакансию, созданную после ухода соучредителя Эмилиано Гродски (Emiliano Grodzki). Подробнее: https://bits.media/predstaviteli-mayningovoy-riot-platforms-voydut-v-sovet-direktorov-kompanii-konkurenta-bitfarms/
-
В связи с расширением штата в обменный пункт криптовалют требуются сотрудники: - Оператор Позиция открыта только для сотрудников с опытом работы в криптовалютных обменных пунктах. Работа по графику / оплата фикса и премия / более детально при знакомстве. Обязанности оператора: Организация рабочего процесса, ведение отчетности, развитие, контроль и координирование работы криптообменника; Обеспечение безопасности денежных средств, хранящихся на криптокошельках; Проверка оплаты клиентом; Работа с электронными кошельками; Обработка платежей; Консультация клиентов и обработка их заявок; Прием и обработка заявок на обмен валюты/криптовалюты. Выставление курсов продаж/покупок. Выставление резерва для обмена. Обмен валют/криптовалют. Общение с клиентами. Работа в офисе (не удаленный формат) в г. Санкт-Петербург -
Восстановление рынка цифровых активов побудило криптокомпании перейти от сокращения персонала к более агрессивному найму. Такие компании, как Coinbase, Kraken, Binance, а также традиционные финансовые гиганты вроде Fidelity, приступили к активному размещению вакансий, говорят цифры CryptocurrencyJobs. Fidelity намерена заполнить вакансии на 22 должностях, связанных с криптовалютой. Включая трейдера цифровых активов и вице-президента по рискам криптоинвестиций. Биржа Coinbase стремится заполнить 200 позиций по всему миру, а конкурирующая с ней биржа Kraken заявила о 100 вакансиях. С января по февраль количество объявлений о вакансиях на CryptocurrencyJobs увеличилось на 50% по сравнению с январем-февралем прошлого года, а в марте - еще на 45%. Подробнее: https://bits.media/cryptocurrencyjobs-kriptokompanii-rasshiryayut-spiski-otkrytykh-vakansiy/
-
Доброго дня! Для крипто-сервиса ищем спецов, кто льет крипто-трафик. Рассматриваем разные виды рекламы: таргет/контекст/тизерная реклама и тп ГЕО: РУ,СНГ,АЗИЯ Прозрачная аналитика. Детали можно обсудить в личке TG @dimicrypto
-
Как сообщают СМИ со ссылкой на неназванные источники, знакомые с ситуацией, криптовалютная биржа Kraken планирует запустить собственный блокчейн второго уровня (L2). Ожидания криптосообщества подогревает сообщение об открытии новой вакансии Kraken, в которой подчеркивается, что компания ищет специалиста, относящегося «с энтузиазмом» к разработке решений второго уровня. В вакансии отмечается, что команда биржи «недавно приступила к изучению того, как можно интегрировать больше протоколов и децентрализованных приложений» в свою экосистему. Предполагается, что блокчейн второго уровня Kraken составит конкуренцию аналогичному проекту конкурирующей на рынке США биржи Coinbase Base Network. Администрация биржи не подтвердила и не опровергла слухи о запуске собственного блокчейна второго уровня. По словам представителя Kraken, компании на данный момент нечего обсуждать. «Мы всегда стремимся выявлять и использовать новые направления и возможности отрасли. На данный момент нам больше нечем поделиться». — заявил официальный представитель Kraken. Подробнее: https://bits.media/smi-kraken-planiruet-zapustit-sobstvennyy-blokcheyn-vtorogo-urovnya/
-
Согласно отчету офиса генерального инспектора SEC, ведомство испытывает трудности с наймом криптоэкспертов — кандидаты не хотят продавать свои цифровые активы, чтобы получить государственную должность. СМИ со ссылкой на отчет офиса генерального инспектора Комиссии по ценным бумагам и биржам США (SEC), который контролирует деятельность финансового регулятора, сообщают, что агентство столкнулось со сложностями при заполнении вакансий криптоэкспертов. Так, из 5 303 должностей, утвержденных в штатном расписании SEC, около 491 еще не заполнены. «Все квалифицированные кандидаты владеют криптоактивами, которые, как определило Управление по этике SEC, запрещают им работать над конкретными вопросами, затрагивающими область цифровых активов. Этот запрет стал препятствием для процедуры набора персонала, поскольку кандидаты не желают продавать свои криптоактивы для работы в SEC», — говорится в отчете. Наибольший дефицит экспертов в области криптографии и цифровых активов испытывают управление главного юрисконсульта, управление международных отношений, отдел экспертизы, торговли и рынков, а также отдел правоприменения. SEC намерена заполнить эти должности для устранения критических и развивающихся рисков, связанных с криптоактивами. Подробнее: https://bits.media/smi-sec-ne-udaetsya-zapolnit-vse-vakantnye-dolzhnosti-kriptoekspertov/
-
Британское Национальное агентство по борьбе с преступностью (NCA) формирует специальную команду для расследования криптовалютных преступлений, чтобы предотвратить мошенничество с виртуальными активами. Согласно опубликованной NCA вакансии, ведомство ищет шесть человек для создания новой команды, которая станет заниматься расследованием криптопреступлений. Рабочая группа будет входить в состав Национального подразделения по борьбе с киберпреступностью (NCCU) или в Подразделение по цифровым активам. Требования к кандидатам заключаются в том, чтобы они анализировали различные материалы и подозрительные транзакции с криптовалютами, проводили мониторинг блокчейнов, а также взаимодействовали с правоохранительными и регулирующими органами. NCA подчеркнуло, что намерено сформировать специальную команду «криптовалютных следователей» на фоне роста киберугроз. Этот шаг доказывает намерение Великобритании стать криптохабом, поскольку местные власти продолжают дискутировать о создании регулируемой среды, защищающей интересы пользователей. В этом году NCA опубликовало несколько вакансий о приеме на работу специалистов по криптовалютам. Так, в августе NCA начало отбор кандидатов на должность следователя для борьбы со сложными финансовыми преступлениями, где используются криптовалюты. Подробнее: https://bits.media/britanskiy-regulyator-ishchet-sotrudnikov-dlya-rassledovaniya-kriptoprestupleniy/
-
Британское Национальное агентство по борьбе с преступностью (NCA) объявило об отборе на должность следователя для борьбы со сложными финансовыми преступлениями, завязанными на криптовалютах. Согласно требованиям, указанным NCA в объявлении о вакансии, новый сотрудник или сотрудники будут расследовать случаи криптовалютного мошенничества, отмывания денег и других преступлений, имеющим отношение к блокчейну и криптоактивам. Следователи обязаны сотрудничать со специальной разведывательной группой и лондонской полицией. Для должности требуется аккредитация второго уровня в программе профессионального расследования или любая государственная квалификация по расследованию преступлений. Заработная плата потенциальных сотрудников варьируется от 34 672 до 38 314 фунтов стерлингов в месяц (от $44 145 до $48 782), также предусмотрены различные льготы. В январе NCA сформировало следственную группу для выявления незаконной деятельности с цифровыми активами. Это решение было принято в связи растущим количеством жертв, пострадавших от мошенничества с криптовалютами в 2022 году. По данным Управления финансового надзора Великобритании (FCA), с 1 апреля 2021 года по 31 марта 2022 года ведомство получило около 8 568 жалоб на случаи криптомошенничества. После создания нового подразделения по работе с цифровыми активами, NCA стремится привлечь как можно больше сотрудников в команду. Согласно закону о доходах от преступной деятельности, криптоактивы, полученные незаконным путем, могут быть конфискованы и использованы на благо общества. Подробнее: https://bits.media/britanskiy-regulyator-otkryl-vakansiyu-sledovatelya-po-borbe-s-kriptoprestupleniyami/
-
Издание Cointelegraph опросило несколько руководителей рекрутинговых компаний в Гонконге. Большое количество заявок на криптовалютные лицензии не означает большого числа желающих работать: вакансий «пока немного». По словам директора компании Hays Су Вей (Sue Wei), на рассмотрении регулятора Гонконга находится свыше 150 заявок на получение лицензий криптовалютными компаниями. Тем не менее, несмотря на бурно развивающуюся отрасль, количество вакансий растет медленно. Более того, после обвала криптовалютного рынка количество заявок на поиск работников со стороны криптофирм значительно снизилось. «Много компаний в сфере Web3 находятся на ранней стадии развития. Впрочем, мы ожидаем рост количества вакансий по мере взросления и роста таких фирм», ― надеется директор Hays. Су Вей говорит, что после начала кризиса на рынке многие криптофирмы сократили персонал. И теперь высококвалифицированные специалисты опасаются работать в этой сфере экономики «из-за нестабильной природы бизнеса, который во многом полагается на стоимость криптовалют». Подробнее: https://bits.media/smi-v-gonkonge-sokrashchaetsya-spros-na-blokcheyn-spetsialistov/
-
Блокчейн-проекты выглядят довольно привлекательно, если изучить уровень оплаты специалистов на сайтах вакансий вроде HH.ru или Job.ru. Самые высокооплачиваемые — девелоперы высшей ступени (Senior). Что нужно знать и учитывать блокчейн-разработчику, как создать уникальные цепи и приложения с помощью смарт-контрактов, какие языки программирования могут понадобиться – советы дает члена жюри конкурса CryptoExperts, участник Российской ассоциации криптоиндустрии и блокчейна (РАКИБ) Александр Едемский. Вакансии по запросу Blockchain Developer Подробнее: https://bits.media/stat-blokcheyn-razrabotchikom-v-rossii-chto-dlya-etogo-trebuetsya/
-
Польский банк PKO провел ярмарку вакансий в метавселенной
News Bot опубликовал тема в Новости криптовалют
PKO Bank Polski устроил в виртуальном мире мероприятие для начинающих и профессионалов, которые готовы узнать о деятельности банка и подать заявку на конкретную вакансию. Это первое мероприятие такого рода в Польше и одно из первых в мире. Наиболее активные участники смогли получить возможность записаться на личное собеседование с рекрутерами PKO. Накануне мероприятия представитель банка Катажина Мотельска (Katarzyna Motelska) объяснила, что компания постоянно ищет новые формы контакта с кандидатами. А предыдущий опыт в мире метавселенных «был очень положительным». PKO хочет расширить свое присутствие в децентрализованных метавселенных, таких как Decentraland и The Sandbox. Банк стремится построить VR-модели своих отделений, чтобы расширить возможность операций в виртуальном мире. PKO Bank Polski является лидером мобильного банкинга в Польше, обслуживая почти 12 млн клиентов в том числе с помощью мобильного приложения IKO, которое было активировано 7,4 млн раз. Подробнее: https://bits.media/polskiy-bank-pko-provel-yarmarku-vakansiy-v-metavselennoy/ -
По предварительным данным Министерства труда США, в мае зафиксирован рост фактической безработицы на территории страны до 3,6%. Крипторынок отреагировал на новость ростом стоимости основных криптовалют. Министерство труда США (DOL) формирует ежемесячные отчеты о занятости на основе данных о количестве зарегистрированных заявок на пособие по безработице, которые были поданы впервые в течение отчетного периода. Данные DOL по индикатору занятости US JOLT за май показали: количество вакансий в США упало до нового двухлетнего минимума, а более слабый спрос на рабочую силу стал ведущим катализатором возможной потери рабочих мест. На рынке труда и экономике США негативно сказывается усугубление банковского кризиса. Председатель Федеральной резервной системы (ФРС) Джером Пауэлл (Jerome Powell) неоднократно заявлял, что показатель количества безработных учитывается ФРС, прежде чем решить: требуется экономике США еще одно повышение процентной ставки или нет. На этом фоне биткоин, первая по капитализации криптовалюта, демонстрирует положительную динамику, прибавив к стоимости около 1%, торгуясь в диапазоне от $26 800 до $27 170. Подробнее: https://bits.media/bitkoin-dorozhaet-na-fone-ozhidaniya-dannykh-o-roste-bezrabotitsy-v-ssha/
-
Европейские финансовые фирмы, обслуживающие криптовалютные компании, намерены увеличить штат профильных специалистов по комплаенсу В2В сектора. Сразу несколько компаний – Greengage Global Holding, BCB Group, Blockbank и Fiat Republic – сообщили о намерении существенно усилить рабочие группы, отвечающие за соблюдение нормативных требований при обслуживании клиентов из криптовалютной индустрии. В связи с высокой конкуренцией за привлечения квалифицированного персонала ряд финансовых компаний объявил о повышении заработной платы для кандидатов на 20% от среднего уровня по рынку труда. По словам представителей рекрутинговых компаний, дефицит кадров для обслуживания криптовалютной отрасли вызван тем, что практика переманивания сотрудников из сектора традиционных финансов не работает, поэтому вакансий гораздо больше, чем опытных специалистов. Рекрутеры уточняют: волна краха криптокомпаний и громкие скандалы в отрасли делают для кандидатов переход менее привлекательным. «Поиск опытных специалистов по комплаенсу обходится недешево, а теперь экспертам полагается еще и премия. Тем не менее наша компания планирует вдвое расширить свою команду специалистов в течение следующих пяти месяцев», — говорит директор службы финансового контроля BCB Наташа Пауэлл (Natasha Powell). Подробнее: https://bits.media/smi-krakh-silvergate-i-signature-bank-privel-k-povyshennomu-sprosu-na-kriptospetsialistov/
-
Федеральное бюро расследований США (FBI) выпустило предупреждение о поддельных вакансиях, которые скрывают под собой подневольную работу в криптовалютных мошеннических схемах. Обычно такие вакансии предполагают переезд в Юго-Восточную Азию, говорят данные американских правоохранительных органов. Преступники ищут сотрудников техподдержки, работников колл-центров и даже техников салонов красоты. Однако после прибытия в страну назначения у соискателя забирают документы и заставляют работать в мошеннических криптосхемах. «ФБР предупреждает о ложных объявлениях о вакансиях, связанных с торговлей людьми в мошеннических структурах Юго-Восточной Азии. Жертв удерживают против воли, запугивают и принуждают к работе в международных схемах мошенничества с инвестициями в криптовалюты», ― говорится в заявлении ведомства. ФБР призывает жертв схем торговли людьми обращаться в правоохранительные органы через специальный онлайн-портал. Подробнее: https://bits.media/fbr-predupredilo-ob-opasnosti-kriptovalyutnogo-rabochego-rabstva/
-
Ищу целеустремленных людей, которые готовы работать в NFT проекте. По началу задачи будут не сложные. Оплата 75$ в день. В некоторые дни, работать нужно всего по 2-3 часа, в основном часов 5. Процессы достаточно не сложные. Наберу около 5 помощников, за месяц отсею 2, трое останутся основными и одного сделаю правой рукой. Пишите в телеграм - @nftgigz
-
Требуемый опыт работы: 3–6 лет Полная занятость, полный день Обязанности: - Построение масштабируемой современной архитектуры приложений для полного жизненного цикла: проектирование, внедрение, тестирование и мониторинг; анализ кода. - Разработка основной бизнес-логики - Проектирование и оптимизация уровня БД - Разработка и улучшение CMS для различных типов контента - Обеспечение высокого уровня безопасности проекта - Написание высококачественного кода с использованием лучших практик отрасли (например, чистый и тестируемый код); - Участие в каждом этапе разработки продукта, начиная с концепции, проектирования, внедрения и тестирования, заканчивая производством и поддержкой; Требования: · опыт Разработки системы управления (CRM) для сайтов крипто-обменников. Условия: · Предлагаем полный рабочий день на интересном проекте в криптоиндустрии. Офис в Санкт-Петербурге. · оплата по договоренности · возможность работать удаленно Ключевые навыки HTML CSS Google Docs GIMP Удаленная работа Если вас заинтересовала вакансия, отвечайте на тему или пишите на почту vacan_t@rambler.ru
